Løkkes strukturreform er lige så dyr som efterlønnen
Før strukturreformen var antallet af offentligt ansatte stabilt, men siden reformen er antallet af offentligt ansatte øget med 35.000. Det koster den offentlige sektor mindst 14,6 milliarder kroner om året i ekstra løn og pensioner. Medregnes ekstra kontorhold og andre afledte udgifter er regningen lige så stor som efterlønsordningen.
»De ekstra milliarder kroner er givet skidt ud. Det er næsten som at smide penge ud af vinduet«, siger en af strukturreformens fædre, Erik Bonnerup.